店铺的好评率，是雇主选择人才时的一个重要考量标准。好评率，也在多场景展示，包括：列表页服务、服务详情页、店铺首页、IM聊天框等，如何提升店铺好评率呢？本文从三个方面给各位进行介绍！
一、谈单阶段——快速响应，展现专业 

核心要领： 1、客服话术整理 如：固定开场白，常见问题标准回答，保持迅速响应 

2、案例整理 对案例进行分门别类整理，方便快速提供给雇主或进行讲解 

3、优势提炼 提炼公司人力，品牌，价格，活动等优势，行程文档

二、工作阶段——标准流程，有效沟通 

按照标准流程开展工作，随时与雇主保持沟通，以免出现偏差，导致差评甚至退款。

三、完成阶段——主动出击，征求好评 

IM、企业微信或电话邀请雇主雇主好评，雇主给好评给予适当的优惠或奖励等方式。 雇主打开完结的订单即可对人才进行评价，雇主视角评价页面如下，引导雇主给三个五星好评。